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2012.05.05 (Sat)
GW明けの転職について
GW明けの転職、求人については、こんな事が言われています。
1.GW明けは求人が増える
これは人事部の業務スケジュールから言われている事ですが、新人研修も一段落してそろそろ既卒者の採用を始めますか というのがこの時期ということからです。
2.3月期決算発表が多くなるこの時期は決算の影響を受けやすいので、求人が増えたり減ったりする
これは以前聞いた話ですが、わたしは本当にそうかな??という感想です。というのも、会社の業績は3月末を迎えなくとも想像はつくもの。そして来期の予算はもちろん2月や3月には決定している訳で、その中にはもちろん人材採用や育成も含まれています。
と考えるとあまり決算うんぬんでというのはない気がするのですが、世間一般のマインドや新聞での報道が景気の流れを変えてしまうというのはあると思います。決算がよくない企業が連続して出てくると、景気が悪い ⇒ 求人も増えない という流れです。
と書いておきながらオチとしては、あまりマクロ的な視点で考える必要はないのかな?と思っています。(GW後だからという意識は特に必要ないかなと)いつでもそうですが各企業ごとでは求人事情が違うので、必ずしも新聞で語られる事と一致はしないということです。極端な話でいうと5月病新入社員の欠員を急きょ埋めるなんて話もあります。個々で見た方が転職活動はいいと思います。
時期で言うならやはりボーナスもらって辞める ⇒ その後求人が増える この説は私は正しいと思います。そう考えると、求人が増えるのは次は6月ボーナスをもらった後ですよね。

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1.GW明けは求人が増える
これは人事部の業務スケジュールから言われている事ですが、新人研修も一段落してそろそろ既卒者の採用を始めますか というのがこの時期ということからです。
2.3月期決算発表が多くなるこの時期は決算の影響を受けやすいので、求人が増えたり減ったりする
これは以前聞いた話ですが、わたしは本当にそうかな??という感想です。というのも、会社の業績は3月末を迎えなくとも想像はつくもの。そして来期の予算はもちろん2月や3月には決定している訳で、その中にはもちろん人材採用や育成も含まれています。
と考えるとあまり決算うんぬんでというのはない気がするのですが、世間一般のマインドや新聞での報道が景気の流れを変えてしまうというのはあると思います。決算がよくない企業が連続して出てくると、景気が悪い ⇒ 求人も増えない という流れです。
と書いておきながらオチとしては、あまりマクロ的な視点で考える必要はないのかな?と思っています。(GW後だからという意識は特に必要ないかなと)いつでもそうですが各企業ごとでは求人事情が違うので、必ずしも新聞で語られる事と一致はしないということです。極端な話でいうと5月病新入社員の欠員を急きょ埋めるなんて話もあります。個々で見た方が転職活動はいいと思います。
時期で言うならやはりボーナスもらって辞める ⇒ その後求人が増える この説は私は正しいと思います。そう考えると、求人が増えるのは次は6月ボーナスをもらった後ですよね。
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2012.04.27 (Fri)
私のTODOリストの先頭にあるもの
とても感銘を受けたので、ブログで紹介させて頂きます!
ブロニー・ウェアという緩和ケアの看護師さんが、下記リストをまとめたそうです。
人が死ぬ間際に後悔すること
1. 他の人の期待に合わせるのではなく、自分に正直に生きる勇気が欲しかった。
2. あんなに仕事ばかりするんじゃなかった。
3. 自分の感情を表す勇気を持てばよかった。
4. 友達と連絡を絶やさずにいればよかった。
5. もっと自分を幸せにしてあげればよかった。
わたしのサイトには転職意欲のある方が多くいらっしゃいます。転職に成功された方、無事仕事を見つけた方のコメントも頂きます。そういった方々が会社に入って数か月後に、ふと上記を見てほしいなって思います。
新しい職場になじもう!早くみんなに追いつこう! 慣れないから毎日緊張しながら猛烈に仕事しちゃったりしてませんか?そんな時にこの言葉を見て、我に返ろうって思いました。
下記サイトも合わせてみてくださいね↓
http://www.aoky.net/articles/paul_graham/todo.htm

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ブロニー・ウェアという緩和ケアの看護師さんが、下記リストをまとめたそうです。
人が死ぬ間際に後悔すること
1. 他の人の期待に合わせるのではなく、自分に正直に生きる勇気が欲しかった。
2. あんなに仕事ばかりするんじゃなかった。
3. 自分の感情を表す勇気を持てばよかった。
4. 友達と連絡を絶やさずにいればよかった。
5. もっと自分を幸せにしてあげればよかった。
わたしのサイトには転職意欲のある方が多くいらっしゃいます。転職に成功された方、無事仕事を見つけた方のコメントも頂きます。そういった方々が会社に入って数か月後に、ふと上記を見てほしいなって思います。
新しい職場になじもう!早くみんなに追いつこう! 慣れないから毎日緊張しながら猛烈に仕事しちゃったりしてませんか?そんな時にこの言葉を見て、我に返ろうって思いました。
下記サイトも合わせてみてくださいね↓
http://www.aoky.net/articles/paul_graham/todo.htm
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2012.04.15 (Sun)
Dodaの転職成功ガイド
Dodaサイト中で更新されている
Doda 転職成功ガイド がなかなかお気に入りです。
転職したばかりでもつい見てしまうのですが、転職市場動向、転職採用動向、そして転職理由ランキング、人気企業ランキングなど、結構コンテンツが充実しています。
転職理由ランキングを見ると、会社の将来性が不安で辞める人が多いのですが、私もなんだかんだ言って実はこれが理由なケースが圧倒的です。もちろん仕事に疲れたとかストレスがハンパないっていう、普通の理由もあったといえばありました。
辞めると決めた数か月はたまらなくハッピー、その後は新しい仕事を覚えるのに数か月大変・・・・我慢して継続という選択もあるんですが、私はいつも辞めてしまうんでもう5社目になってしまうんですね・・・
後悔はしてません、いつもいつもどの職場も勉強になります。でも最終的にはフリーでっていつも思っていますが、強い目標やきっかけが見つかりません。これを探してはや10年、それはなんだろうな〜

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転職理由ランキングを見ると、会社の将来性が不安で辞める人が多いのですが、私もなんだかんだ言って実はこれが理由なケースが圧倒的です。もちろん仕事に疲れたとかストレスがハンパないっていう、普通の理由もあったといえばありました。
辞めると決めた数か月はたまらなくハッピー、その後は新しい仕事を覚えるのに数か月大変・・・・我慢して継続という選択もあるんですが、私はいつも辞めてしまうんでもう5社目になってしまうんですね・・・
後悔はしてません、いつもいつもどの職場も勉強になります。でも最終的にはフリーでっていつも思っていますが、強い目標やきっかけが見つかりません。これを探してはや10年、それはなんだろうな〜
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